灌南宏耀環(huán)保能源有限公司
（一）機務(wù)檢修人員：
- 40周歲及以下，男，中專及以上學歷，有相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗?zāi)挲g可以適當放寬。
- 二年以上機械檢修或相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，有電廠相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
- 身體健康，無職業(yè)禁忌，有責任感，服從安排，能適應(yīng)加班。
- 有以上相關(guān)特種作業(yè)證和居住灌南縣城周圍的優(yōu)先考慮。?
（二）機爐崗位學員：
- 本崗位入廠先學員培訓，3-6月后根據(jù)個人對系統(tǒng)熟悉和崗位勝任能力情況，考評能達到生產(chǎn)相應(yīng)崗位要求，能履行崗位職能，次月享受崗位同等薪酬。以后每半年進行崗位晉升考評，符合崗位要求的進行崗位晉升，次月享受該崗位待遇。
- 五險一金、中夜班津貼、夜班餐費、高溫補貼和春節(jié)福利等。
- 機電一體、與發(fā)電廠相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。其它工作二年以上工作經(jīng)驗。
- 身體健康，無職業(yè)禁忌，有責任感，服從安排，能適應(yīng)倒班。
- 女性30歲以上考慮不再生育，條件具備可以考慮。
- 有相關(guān)特種作業(yè)證和居住灌南縣城周圍的優(yōu)先考慮。
（三）汽機、鍋爐運行操作工：
- 招聘若干名，男、35周歲及以下，中專及以上學歷，有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗條件可適當放寬。
- 熱動專業(yè)、火電廠集控運行、電廠汽機、鍋爐運行、機電一體化等相關(guān)專業(yè)。
- 身體健康，無職業(yè)禁忌，有責任感，服從安排，能適應(yīng)倒班。
- 有以上相關(guān)特種作業(yè)證（司爐、壓力容器證）和居住灌南縣城周圍的優(yōu)先考慮。?
（四）化水主值班員：
- 嚴格履行本崗位的安全職責，對本崗位的安全生產(chǎn)負責。
- 認真執(zhí)行爐內(nèi)水處理操作規(guī)程、循環(huán)水水質(zhì)分析規(guī)定，對各種水、汽按時取樣、準確分析，如實記錄，杜絕假數(shù)據(jù)。發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象，及時分析原因，及時處理，使水汽品質(zhì)經(jīng)常保持合格。
- 根據(jù)化驗結(jié)果，及時調(diào)整爐內(nèi)加藥量，按時通知鍋爐進行定期排污，保持汽水品質(zhì)合格，定期做好取樣管沖洗工作，保證爐取樣具有代表性。
- 機爐啟動時，及時取樣分析，嚴格監(jiān)督水、汽品質(zhì)。當蒸汽合格后，方可通知并汽。當凝結(jié)水、疏水、回收水合格后，方可通知汽機回收。
- 發(fā)現(xiàn)設(shè)備或水質(zhì)異常時向班長、值長報告，并在有關(guān)領(lǐng)導指揮下進行處理。
- 根據(jù)停爐保護規(guī)定，負責停用爐保養(yǎng)監(jiān)督。按時取樣分析水質(zhì)，根據(jù)分析結(jié)果，聯(lián)系鍋爐人員調(diào)整加藥或換水。
- 經(jīng)常保持現(xiàn)場、設(shè)備、儀器、記錄、報表整潔和完整，做到文明生產(chǎn)。
- 按規(guī)定完成循環(huán)水水質(zhì)穩(wěn)定藥劑的投加，及時領(lǐng)取試驗藥品、器具。
- 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
聯(lián)系人：周玉松 13812446268
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蘇州宏達制酶有限公司
（一）數(shù)據(jù)處理實習生
工作職責：
- 內(nèi)部物流優(yōu)化的數(shù)據(jù)分析處理
- 精益、質(zhì)量、安全方面的數(shù)據(jù)分析和整理
資格要求：
- 本科及以上學歷，供應(yīng)鏈、物流、生物工程等相關(guān)專業(yè)
- 工作細心有責任心
- 溝通能力較好
- 實習期至少3個月
（二）高級安全工程師
工作職責
- 負責公司員工的安全健康管理，領(lǐng)導職業(yè)健康工作小組開展相關(guān)工作，定期組織相關(guān)會議。
- 收集相關(guān)的信息，負責對宏達工廠安全、職業(yè)健康的法律法規(guī)的更新及合規(guī)性評價，并能夠針對新法律法規(guī)的要求，結(jié)合公司的實際情況對安全、職業(yè)健康管理體系的相關(guān)內(nèi)容做出更新;完善相關(guān)的規(guī)章制度。
- 組織定期實施員工一般健康體檢和職業(yè)健康體檢；對一般健康體檢和職業(yè)健康體檢的結(jié)果進行分析，并制定改進措施，跟蹤措施的落實情況；
- 主導年度宏達健康促進計劃的制定、實施和跟蹤；并主導宏達工廠ZEAL事務(wù)的開展，監(jiān)督并支持部門ZEAL事務(wù)的開展；
- 負責公司年度酶安全風險辨識與評估工作，跟蹤各部門進展情況并追蹤、落實各項改進措施
- 負責新員工的入職安全、職業(yè)健康的培訓工作。
- 負責公司應(yīng)急救援體系的建立，制定相關(guān)的文件，組織演練，并根據(jù)演練的結(jié)果對應(yīng)急文件進行更新。
- 負責公司化學品的安全管理工作，
- 負責公司勞動防護用品的管理工作。
- 負責工廠安全管理體系的維護和優(yōu)化，安全文件更新完善及政府需要填報的資料準備。
資格要求：
- 本科及以上學歷安全工程等相關(guān)專業(yè)，5-7年以上安全職業(yè)健康工作經(jīng)驗，外資企業(yè)背景者優(yōu)先。
- 具有注冊安全工程師證書。
- 良好的中英文溝通能力。
- 獨立的問題解決能力。
（三）職業(yè)健康工程師
主要工作內(nèi)容包括：
- 領(lǐng)導職業(yè)健康工作小組開展相關(guān)工作，定期組織相關(guān)會議。
- 醫(yī)務(wù)室的日常運作管理，確保醫(yī)務(wù)室的正常運作，做好員工職業(yè)健康檔案管理；
- 組織定期實施員工一般健康體檢和職業(yè)健康體檢；對一般健康體檢和職業(yè)健康體檢的結(jié)果進行分析，并制定改進措施，跟蹤措施的落實情況；
- 主導年度宏達健康促進計劃的制定、實施和跟蹤；并主導宏達工廠ZEAL事務(wù)的開展，監(jiān)督并支持部門ZEAL事務(wù)的開展
- 負責公司年度酶安全風險辨識與評估工作，跟蹤各部門進展情況并追蹤、落實各項改進措施；
- 負責新員工的入職安全、職業(yè)健康的培訓工作。
- 收集相關(guān)的信息，負責對宏達工廠安全、職業(yè)健康的法律法規(guī)的更新及合規(guī)性評價，并能夠針對新法律法規(guī)的要求，結(jié)合公司的實際情況對安全、職業(yè)健康管理體系的相關(guān)內(nèi)容做出更新；
- 負責宏達工廠安全管理體系的維護和優(yōu)化，OHS文件更新完善及政府需要填報的資料準備。
崗位的資格要求
- 具有大學本科相關(guān)專業(yè)的學歷，具備工廠職業(yè)健康管理相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
- 良好的英語交流能力，包括文字處理和基本的口語交流。
- 能獨立工作并處理日常事務(wù)。
- 誠實正直，和相關(guān)人員能夠進行良好的溝通。
工作地點：蘇州太倉
電子郵箱：jiya@novozymes.com
